Я собираюсь увольняться,не использовала отпуск в течении года.Если в колдоговоре предусмотрена материальная помощь к отпуску в размере 2-х окладов,положена ли она и мне при равссчёте? - вопрос №1857114
Зачастую такую мат.помощь выплачивают, когда берете отпуск. А это значит, что при выплате компенсации за неиспользованный отпуск, положенной при увольнении, а не отпускных, в выплате мат.помощи могут отказать. Однако если Вы не будете предупреждать об увольнении заранее, то сможете рассчитывать на компенсацию.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Зачастую такую мат.помощь выплачивают, когда берете отпуск. А это значит, что при выплате компенсаци..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1857114-ya-sobirayus-uvolnyatsya-ne-ispolzovala-otpusk-v-techenii-goda-esli-v-koldogovore-predusmotrena-materialnaya-pomosh-k-otpusku-v-razmere-2-h. Можно с вами обсудить этот ответ?
Здравствуйте!
Нет, Вам ее не дадут. Сделайте по другому. Берите отпуск на 14 дней (основная часть), берите мат.помощь, как только уходите в отпуск, то в первый же день отпуска подавайте заявление на увольнение с работы в последний день отпуска и не выходя на работу уволитесь. Удачи
Буду признателен за оценку ответа и отзыв
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте!
Нет, Вам ее не дадут. Сделайте по другому. Берите отпуск на 14 дней (основная часть),..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1857114-ya-sobirayus-uvolnyatsya-ne-ispolzovala-otpusk-v-techenii-goda-esli-v-koldogovore-predusmotrena-materialnaya-pomosh-k-otpusku-v-razmere-2-h. Можно с вами обсудить этот ответ?