Здравствуйте ,подскажите пожалуйста как нам быть.У сотрудника больничный лист заканчивается 27.06.2016г.,а с 28.06.2016г. он признан полностью не дееспособным,уволили его 28.06.2016,день увольнения - вопрос №2030344
Чтобы застраховаться от возможных исков, лучше подстраховаться и оплатить ему этот день, признав его рабочим. Хотя при таком диагнозе оснований считать, что он этот день отработал, нет.
P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Чтобы застраховаться от возможных исков, лучше подстраховаться и оплатить ему этот день, признав его..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2030344-zdravstvujte-podskazhite-pozhalujsta-kak-nam-bit-u-sotrudnika-bolnichnij-list-zakanchivaetsya-27-06-2016g-a-s-28-06-2016g-on-priznan. Можно с вами обсудить этот ответ?