Здравствуйте! Вопрос следующий. ПВТР нашей организации установлено, что выплата зп производится 2 раза в месяц, 15 и 30 числа. Если без обоснований мне 15 не выплачивают аванс, какие меры я могу - вопрос №2244329
Для начала попытаться узнать в бухгалтерии основания для невыплаты заработной платы. Если вразумительного ответа не будет, то обратиться с жалобой в надзорные органы и с иском в суд. Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статье 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (при наличии расчетных листков, трудового договора — мировой с заявлением о вынесении судебного приказа; если с исковым заявлением, о в районный), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц. За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении. Поторопитесь.
P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись в чат.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Для начала попытаться узнать в бухгалтерии основания для невыплаты заработной платы. Если вразумител..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2244329-zdravstvujte-vopros-sleduyushij-pvtr-nashej-organizacii-ustanovleno-chto-viplata-zp-proizvoditsya-2-raza-v-mesyac-15-i-30-chisla-esli-bez. Можно с вами обсудить этот ответ?