Здраствуйте.Вопрос:Я была в отпуске в июне, теперь хочу взять полный ежегодны отпуск перед декретным.Декретный отпуск в марте.Могут мне авансом взять полный ежегодный отпуск - вопрос №2244363
По существу вопроса — ДА, Вы имеете право взять ежегодный оплачиваемый отпуск в полном объеме (согласно ТД) до отпуска по беременности и родам, даже если часть отпуска будет предоставлена авансом — Статья 260 ТК РФ — по ссылке www.zakonrf.info/tk/260/ и Комментарий к Статье 260 ТК РФ под редакцией Ю.П, Орловского (Институт Законодательства и Сравнительного Правоведения при Правительстве РФ) — по ссылке labex.ru/page/kom_tk_260.html
Обращаю Ваше внимание, что ежегодный оплачиваемый отпуск перед отпуском по беременности и родам предоставляется на основании письменного заявления женщины.
Безусловно, такое заявление должно быть официально зарегистрировано в организации (лучше это сделать заранее), а второй экземпляр со штампом «Входящий №/Дата/Подпись принявшего» должен оставаться у Вас на руках до решения вопроса.
Ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть оплачен не менее чем за три дня до его начала — Статья 136 ТК РФ — по ссылке www.zakonrf.info/tk/136/
Надеюсь, моя информация будет Вам полезна.
С уважением,
Оксана
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Добрый день!
По существу вопроса — ДА, Вы имеете право взять ежегодный оплачиваемый отпуск в полн..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2244363-zdrastvujte-vopros-ya-bila-v-otpuske-v-iyune-teper-hochu-vzyat-polnij-ezhegodni-otpusk-pered-dekretnim-dekretnij-otpusk-v-marte-mogut-mne. Можно с вами обсудить этот ответ?