Добрый день! Может ли работодатель изменить должность сотрудника при реструктуризации, если сотрудник воспитывает ребенка один. Может ли работодатель уволить такого сотрудника в случае несогласия с - вопрос №2266889
предлагаемой должностью? Какие основания должны быть для изменения заработной платы про, если
Слишком не конкретные условия. Что за реструктуризация? В чем выражается? Почему работник воспитывает ребенка один — в разводе или второй родитель умер (лишен родительских прав, отец не указан в свидетельстве о рождении (отцовство не установлено))?
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Слишком не конкретные условия. Что за реструктуризация? В чем выражается? Почему работник воспитывае..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2266889-dobrij-den-mozhet-li-rabotodatel-izmenit-dolzhnost-sotrudnika-pri-restrukturizacii-esli-sotrudnik-vospitivaet-rebenka-odin-mozhet-li. Можно с вами обсудить этот ответ?