Получить ответ

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 283 Эксперт месяца Общаться в чате Отпуск продлевается на количество дней болезни. Согласно статье 124 Трудового кодекса РФ ежегодный оплачиваемый отпуск должен быть продлен или перенесен на другой срок, определяемый работодателем с учетом пожеланий работника, в случае временной нетрудоспособности работника. Если заявления на перенос не поступит, то по умолчанию отпуск продлевается. Но естественно с работодателем лучше этот момент согласовать. P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись в чат. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Отпуск продлевается на количество дней болезни. Согласно статье 124 Трудового кодекса РФ ежегодный о..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2380223-dobroe-utro-moya-tetya-interesuetsya-ona-ushla-v-otpusk-i-do-konca-ne-do-bila-v-otpuske-ostalos-5-dnej-ushla-na-bolnichnij-skolko-ona-posle. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 22.03.17

Татьяна Анатольевна 4.9 156 отзывов Рейтинг: 34 194 5-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Елена 4.9 54 отзыва Рейтинг: 1 120 20-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

дарья 0 отзывов Рейтинг: 60 Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы