Здравствуйте. Я 14.04.17 подала заявление на увольнение с 28.04.2017г. Но сейчас работодатель мне говорит, что пока не найдет замену не уволит. Хотелось бы уволиться мирным путем и именно 28.04.17. - вопрос №2426779
Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает предупреждение работодателя об увольнении за две недели. Вы это сделали. В день увольнения согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ Вам должны были выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Если этого не было сделано, это повод для жалобы в надзорные органы и обращения в суд за принудительным взысканием задолженности.
Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статье 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (при наличии расчетных листков, трудового договора — мировой с заявлением о вынесении судебного приказа; если с исковым заявлением, то в районный), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц. За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.
P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись в чат.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Статья 80 Трудового кодекса Российской Федерации предусматривает предупреждение работодателя об увол..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2426779-zdravstvujte-ya-podala-zayavlenie-na-uvolnenie-s-g-no-sejchas-rabotodatel-mne-govorit-chto-poka-ne-najdet-zamenu-ne-uvolit-hotelos-bi. Можно с вами обсудить этот ответ?