Получить ответ

Мария 0 отзывов Рейтинг: 261 Общаться в чате Здравствуйте Петр, отпуск возможно поделить, необходимо написать заявление с просьбой разделить отпуск на части Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте Петр, отпуск возможно поделить, необходимо написать заявление с просьбой разделить отпу..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3117042-otpusk-mozhno-li-podelit. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 05.01.19

Buh 4.9 716 отзывов Рейтинг: 769 821 Эксперт месяца Общаться в чате Можно. Согласно ст.125 Трудового кодекса РФ по соглашению между работником и работодателем ежегодный оплачиваемый отпуск может быть разделен на части. При этом хотя бы одна из частей этого отпуска должна быть не менее 14 календарных дней. Для разделения нужно согласие как работника, так и работодателя. P.S. Не забудьте, пожалуйста, выбрать лучший ответ на Ваш вопрос: если потребуются разъяснения, Вы можете получить их, обратившись в чат. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Можно. Согласно ст.125 Трудового кодекса РФ по соглашению между работником и работодателем ежегодный..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/3117042-otpusk-mozhno-li-podelit. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 06.01.19

Buh 4.9 716 отзывов Рейтинг: 769 821 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Дмитрий Сергеевич 4.9 105 отзывов Рейтинг: 29 549 6-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 726 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы