Омская область

Права работника при увольнении - вопрос №3658136

Здравствуйте, меня интересует несколько вопросов: 1 Если я пишу заявление об отпуске с последующим увольнением по собственному желанию, в какой срок работодатель должен выдать заработную плату в полном размере и трудовую книгу? 2 Что делать если заработная плата не выдается в положенный срок? 3 Что делать если работодатель заявляет что не может мне сейчас выдать мою трудовую, так как его не будет в городе 2 месяца?

Ответы

Здравствуйте!

Трудовую книжку и выплату заработной платы, а так же компенсацию за неиспользованный отпуск (если таковой имеется) вам должны выдать в последний рабочий день (день увольнения). 

Если менеджера по персоналу не будет в это время в городе, то трудовую вам выдаст сотрудник, на которого будут возложены обязанности кадровика на время его отсутствия, заработную плату выплачивает бухгалтер.
03.03.20

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
4 ответа
08.02.10
Вопрос задан анонимно
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store