Санкт-Петербург

Доброго времени суток.Вышла вот такая ситуация.Устроилась на работу,почему то работадатель заключил по моей просьбе не трудовой договор а договор подряда,в спешке не обратила внимание.Теперь после - вопрос №5329881

увольнения работадатель не выплатил ни копейки и уклоняется.В трудовой инспекции по телефону сказали толтко в суд.А как правильно составить иск и есть еще надежда получить свои деньги?

Ответы

Сейчас на сайте

Buh

Эксперт месяца
Здравствуйте, Наталья! Установить факт трудовых отношений, если из содержания ваших правоотношений будет вытекать, что они трудовые. Если это удастся, то сможете взыскать компенсацию за все неиспользованные отпуска. Если не знаете, как составить иск, то можете обратиться к юристу.
18.11.23

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store