Санкт-Петербург и Ленинградская обл.

При приеме на работу после... - Санкт-Петербург и Ленинградская обл. - вопрос №782910

При приеме на работу после записи о приеме работодатель должен поставить свою подпись и печать организации или нет?

Ответы

Добрый нет. Нет работодатель ставит свою печать и подпись после записи увольнения, согласно инструкции по заполнению и ведению трудовых книжек.

08.10.13

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

от 500 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store