Здравствуйте! Конечно обязанна. Замещение начальника, должно быть оформлено трудовым договором о внутреннем совместительстве, приказом, а самое главное должно быть Предложение о временном замещении, в котором работник дает письменное согласие на замещение. Оплата должна производиться в соответствии со ст.285 ТК РФ, согласно которой: «Оплата труда лиц, работающих по совместительству, производится пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором». Всего доброго!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте! Конечно обязанна. Замещение начальника, должно быть оформлено трудовым договором о вну..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/837875-obyazana-li-organizaciya-proizvodit-doplatu. Можно с вами обсудить этот ответ?