Главная arrow icon Вопросы arrow icon Юриспруденция arrow icon Трудовое право arrow icon Ежегодный отпуск

Ежегодный отпуск - вопрос №36809

Подскажите пожалуйста, работая в комерческой организации я имею право на 28 рабочих дня отпуска.

Могу ли я поделить эти дни следующим образом:

12 дней (2 недели не считая выходных)

5 дней (с понедельника по пятницу)

5 дней (с понедельника по пятницу)

6 дней (с понедельника по суботу)

или 2 раза по 12 дней и 4 дня

Steblina
30.09.10
Юриспруденция / Трудовое право
1 ответ

Ответы

Рейтинг: 1 826

Здравствуйте. Продолжительность отпуска исчисляется в календарных днях. Вы можете поделить свой отпуск таким образом, чтобы одна из его частей была не менее 14 календарных дней. А другую часть отпуска делите как согласуете с работодтелем.
30.09.10

Veta
Сейчас на сайте
Рейтинг: 6 637
13-й в Юриспруденции
Читать ответы

Елена
Сейчас на сайте
Рейтинг: 99
Читать ответы

Buh
Рейтинг: 769 061
Эксперт месяца
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Похожие вопросы
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
  • карты visa
  • карты master card
  • карты maestro
  • карты МИР
Мы используем файлы cookie. Пользуясь сайтом, вы принимаете условия нашего соглашения. Принять Детальнее