Я работаю в кафе (ООО), на 4 месяце беременности, декретный отпуск наступае в начале июля, но кафе может перестать функционировать (без закрытия или ликвидации ООО) уже в мае, должно ли предприятие в этом случае оплатить мне больничный в последующем, если нет, что мне делать в этой ситуации?
|
||||||||||||
|
|
|
Похожие вопросы |