Ростовская область

правомерен ли приказ работодателя о распределении квартальных выплат стимулирующего характера с учетом фактически отработанных дней за квартал если... - вопрос №1249521

он принят только 4 ноября и получается что работники которые пойдут в трудовой отпуск в 4 квартале получат меньше, чем те кто был в отпусках все три квартала, или этот приказ должен действовать с нового года? да и премии в конце года значительно выше, чем в начале
Ответов пока нет

Buh

от 500 p.
Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

от 500 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store