Получить ответ

Артур 4.9 285 отзывов Рейтинг: 318 460 Общаться в чате Здравствуйте. Уволить за прогул по пп.«а» п.6 ч.1 ст. 81 ТК РФ, могут, не от, что за 3 дня, а за отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены). Что касается устных договоров как их доказать?! Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Уволить за прогул по пп.«а» п.6 ч.1 ст. 81 ТК РФ, могут, не от, что за 3 дня, а за отс..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2181062-dobrij-den-skazhite-pozhalujsta-mogut-li-uvolit-za-progul-3-dnya-no-pri-etom-ustno-s-rukovoditelem-bilo-ogovoreno-chto-menya-budut. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 28.10.16

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 320 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 651 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы