Получить ответ

Зыков Алексей Вячеславович 4.8 40 отзывов Рейтинг: 40 080 Общаться в чате Добрый день, почтой, заказным, описью и уведомлением о вручении. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Добрый день, почтой, заказным, описью и уведомлением о вручении." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2303725-zdravstvujte-rabotodatel-ne-podpisivaet-zayavlenie-ob-uvolnenii-chto-delat. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 26.01.17

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 320 Эксперт месяца Общаться в чате Вам важно подать его. Подпись работодателя на заявлении не обязательна. Если заявление не принимают, то направьте его почтой ценным письмом с уведомлением о вручении и описью вложения. После этого ждите две недели и требуйте возврата трудовой книжки окончательного расчёта согласно статьям 84.1 и 140 Трудового Кодекса Российской Федерации. P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ на Ваш вопрос. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись в чат. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Вам важно подать его. Подпись работодателя на заявлении не обязательна. Если заявление не принимают,..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2303725-zdravstvujte-rabotodatel-ne-podpisivaet-zayavlenie-ob-uvolnenii-chto-delat. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 26.01.17

Валентина Владимировна Хочу уточнить ответ предыдущего эксперта. Согласно ст. 80 ТК РФ Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. Т.е. вы сдаете заявление, на его копии пусть вам принимающий поставит отметку, что получил, дату и подпись. Если не хотят принимать, отправляете письмом заказным с уведомлением о вручении. Две недели считаете от даты получения работодателем заявления и все, по закону можете быть свободны. В последний рабочий день вас должны рассчитать и выдать трудовую книжку. 26.01.17

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 320 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 651 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы