Главная arrow icon Вопросы arrow icon Юриспруденция arrow icon Здравствуйте, я Наталия г, Кропоткин. У…

Здравствуйте, я Наталия г, Кропоткин. У меня вопрос следующего характера. Скажите пожалуйста, если по трудовой необходимости руководитель переносит отпуск без согласия подчененного. И переносит - вопрос №2499420

основой трудовой отпуск ( ставит перед фактом) за 10 дней — это правомерно. Должна ли я быть пердупреждена за какое время и в устной или письменной форме. Спасибо за ответ!
Вопрос задан анонимно
20.06.17
Юриспруденция
1 ответ

Ответы

Рейтинг: 43 744
Наталия, добрый день!

По существу вопроса — без согласия подчиненного  (причем письменного) у работодателя нет законных оснований в одностороннем порядке перенести отпуск, т.е. изменить утвержденный надлежащим образом график отпусков — Статья 124 ТК РФ — по ссылке http://www.zakonrf.info/tk/124/

Надеюсь, моя информация будет Вам полезна.
С уважением,
Оксана
20.06.17

Buh
Рейтинг: 769 320
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич
Рейтинг: 87 651
2-й в Юриспруденции
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович
Рейтинг: 45 271
3-й в Юриспруденции
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Похожие вопросы
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
  • карты visa
  • карты master card
  • карты maestro
  • карты МИР
Мы используем файлы cookie. Пользуясь сайтом, вы принимаете условия нашего соглашения. Принять Детальнее