Тульская область

Есть ли шанс восстановления на работе судом

У моей сестры намечалась свадьба. Я в письменном виде известил своего работодателя о предоставлении мне отпуска на 3 рабочих дня по семейным обстоятельствам за свой счет всвязи с бракосочетанием сестры. Мне было отказано всвязи с производственной необходимостью. Позже когда я вышел на работу с меня потребовали письменное объяснение где я был. Я дал письменный ответ, и она меня уволила. ПроверкойТрудинспекции мой работодатель уверяла, что она еще составляла резолюцию на мое заявление. Трудинспекция нарушений не увидела и порекомендовала обратиться в суд по вопросу восстановления. Проблема еще в том, что прошло 3 месяца с момента увольнения. Есть ли шанс восстановиться подав заявление в суд с пропущенным сроком всвязи с долгим рассмотрение заявления в Инспекции по труду.

Лучший ответ по мнению автора

Алексей! Вам нужно будет подать исковое заявление о восстановлении на работе. В ходе судебного будет заявлено ходатайство о пропуске срока, вам нужно будет подать ходатайство о восстановлении срока по причине, которую вы указываете, а также привлечь трудовую инспекцию. И тут уже как суд поступит сказать нельзя. Хотя на мой взгляд, рассмотрение вопроса трудовой инспекцией — это неуважительная причина пропуска срока исковой давности, т.к. вы могли подать иск о восстановлении в срок, предусмотренный ТК РФ и параллельно привлечь в качестве третьего лица на вашей стороне трудовую инспекцию, которая дала бы заключение о правомерности увольнения в ходе судебного заседания.

19.08.12
Лучший ответ по мнению автора

Buh

Сейчас на сайте
Buh
Эксперт месяца
Читать ответы

Игорь Анатольевич

Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store