Получить ответ

Елена Бабичева Здравствуйте, Антон! Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении. Поэтому если заявление передавалось непосредственно руководителю, то срок истек уже 5.10.2012 г. В случае передачи заявления через секретаря, уточните когда оно было передано руководителю и со следующего дня ведите 2-х недельный отсчет. Всего доброго! 07.10.12

Игорь Анатольевич Водолазский 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 726 2-й в Юриспруденции Общаться в чате В дополнение к сказанному коллегой. Если у Вас на руках нет никакого документального подтверждения факта сдачи заявления, то можно предположить, что работодатель просто может выбросить заявление и оно в таком случае действовать не начнет.  Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "В дополнение к сказанному коллегой. Если у Вас на руках нет никакого документального подтверждения ф..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/411209-uvolnenie-moskva. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 08.10.12

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 567 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 726 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы