Здравствуйте! Заканчивается отпуск по уходу за вторым ребенком, в это время беременна третим. По сроку выйти в третий дерет могу через месяц после окончания второго отпуска. Как поступить в этой - вопрос №4550858
ситуации? Работодатель просит либо выходить на работу или написать заявление на неоплачиваемый отпуск. Не повлияет ли это на расчет декретных и можно ли в этом случае выбрать расчетный период до первого декрета?
Здравствуйте, Людмила! Не должно повлиять. Вы вправе заменить годы расчетного периода: в случае, если в двух календарных годах, непосредственно предшествующих году наступления страховых случаев (нетрудоспособности, беременности и родов, уход за ребенком), либо в одном из указанных годов застрахованное лицо находилось в отпуске по беременности и родам и (или) в отпуске по уходу за ребенком, соответствующие календарные годы (календарный год) по заявлению застрахованного лица могут быть заменены в целях расчета среднего заработка предшествующими календарными годами (календарным годом) при условии, что это приведет к увеличению размера пособия.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте, Людмила! Не должно повлиять. Вы вправе заменить годы расчетного периода: в случае, есл..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/4550858-zdravstvujte-zakanchivaetsya-otpusk-po-uhodu-za-vtorim-rebenkom-v-eto-vremya-beremenna-tretim-po-sroku-vijti-v-tretij-deret-mogu-cherez. Можно с вами обсудить этот ответ?