Получить ответ

Наталья Николаевна (г. Казань) 4.9 428 отзывов Рейтинг: 48 429 Общаться в чате Первый вариант — это запросить копию трудового договора у работодателя, а так же копии приказов о приеме на работу и увольнении. Второй вариант — собрать иные документы, подтверждающие трудовые отношения с работодателем, найти свидетелей, которые достоверно могут это подтвердить и обратиться с иском в суд. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Первый вариант — это запросить копию трудового договора у работодателя, а так же копии приказов о пр..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/527428-zdravstvujte-takaya-situaciya-ya-rabotala-samarskaya-oblast. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 21.01.13

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 769 163 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Игорь Анатольевич 4.7 123 отзыва Рейтинг: 87 624 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы