могут ли уволить работника по статье за пьянку, если человек в нетрезвом виде зашел на работу в нерабочее время за вещами, а его отвели на освидетельствование?
А если человек работает на железной дороге(на пожарном поезде)график работы с8 до 17, а это происходило в 22,00?
|
|||||||||||
|
|
|
Похожие вопросы |