По этой ситуации напишите докладную записку вашему первому руководителю со всеми выкладками по годам, зарегистрируйте ее у секретаря, себе оставьте копию, вам обязаны будут ответить.
График отпусков составляется кадровой службой, учитываются желания работников и утверждается приказом руководителя, с которым знакомятся все сотрудников под роспись. Вы видели эти графики? Вы вправе были не подписывать ознакомление, а сразу писать заявление со своим несогласием, но своевременно.
Кроме того, если на предприятии имеется Коллективный договор, то там тоже прописаны взаимоотношения работодателя и работников по поводу очередных отпусков, порядка их предоставления.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ " По этой ситуации напишите докладную записку вашему первому руководителю со всеми выкладками п..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/809072-imeet-li-pravo-rabotodatel-stavit-chelyabinskaya-oblast. Можно с вами обсудить этот ответ?