Задать вопрос экспертам!

Эксперты раздела Бизнес Смотреть всех

Вопросы раздела Бизнес

Была мысль найти покупателя на сахар (например) 20 т. Связаться с поставщиком и договориться о марже. Но как это сделать? Эта схема предполагает разъезды… Которые в моем случае не возможны. Как быть? Как остаться в цепи поставщик — покупатель?

Или что можно по такой схеме прокрутить? Без оформления документов.

Вопрос задан анонимно
03.07.10
сентября, когда банк был закрыт сведений о погашении уже нет, хотя я исправно платил.Телефон банка не отвечает, по которому мне посоветовали обратиться.Стоит ли вообще платить и как быть в данной ситуации? Заранее спасибо.

Мастера цеха были приняты на оклад со сменным графиком работы «2/2», смена 11 часов. Установлен суммированный учет рабочего времени с учетным периодом год. Соответственно в соответствии с графиком у них разное количество часов каждый месяц. При отработанной месячной нормы по графику — работник получает оклад, если отработает меньше нормы, то оклад/норму*факт.отработанное время, соответственно они получают то оклад, то меньше оклада, то больше оклада и постоянно возникают вопросы. В связи с чем хотим их перевести на тариф — часовую тарифную ставку, которую определим следующим образом: 1) годовая норма часов / 12 = 1971/12=164,25; 2) оклад / ср.норму часов = ЧТС.

А вот как это ввести? Это же получается изменение системы оплаты труда? Получается мы должны сделать уведомления для работников за два месяца до изменений, сами изменения будут оформлены приказом о переводе их на ЧТС, равной… р. Что еще нужно? И как правильно все оформить?

Мы поставщики зерна, покупатель хочет официальное SCO.

 не знаю что это значить. Может кто то посоветует?

Изображение услуги

эссе - ”Продукты питания” Название ”Полезные свойства виноградных косточек”

эссе — ”Продукты питания” Название ”Полезные свойства виноградных косточек”

Здравствуйте, у меня есть сберкнижка, я хочу заказать дебетовую карту. Можно ли к карте привязать сберкнижку и что для этого надо?

В каких местах Индивидуальный предприниматель имеет право торговать в розницу с личного автомобиля?

Доброго времени суток уважаемые эксперты.

Интересует следующий вопрос. Нужна ли лицензия на продажу ножей через интеренет? Подобный пример сайт www.klyk.ru. Там ножи по сути дела не являются холодным оружием, на каждый нож есть сертификат.

И как лучше регистрировать такую деятельность? И что нужно?

Заранее спасибо.

Добрый день Уважаемые эксперты!

Хочу открыть свой бизнес «Услуги компьютерной помощи на дому».

Ниша этого бизнеса можно сказать перенасыщена (планирую открыть в г.Москва), однако в качество, а особенно  стоимость оставляет желать лучшего.

Изначально бюджет маловат, поэтому хочу использовать не дорогую, рекламную кампанию. Хотелось бы узнать Ваше мнение о рекламе «Расклейка объявлений». (естественно речь идет о легальной рассклейке ). Насколько это эффективно, стоит липрибегать к данной рекламе? Мнения в интернете не однозначны.

Может посоветуете  какую рекламу выбрать на начальном этапе? И вообще может не стоит заниматься этим бизнесом, в связи с большой конкуренцией?

Заранее благодарен за ответ 

1) Погружение в проект;
2) Организационный;
3) Осуществление деятельности;
4) Оформление результатов проекта и презентация;
5) Обсуждение полученных результатов.
-----------------------------------------------------------------------------------------
A) Определение направления работы, распределение ролей; формулировка задачи для каждой группы; способы источников информации по каждому направлению; составление детального плана работы;
B) Рефлексия;
C) Способы обработки полученных данных; демонстрация творческой работы;
D) Поиск необходимой информации; сбор данных, изучение теоретических положений, необходимых для решения поставленных задач; изучение соответствующей литературы, проведение опроса, анкетирования по изучаемой проблеме и т.д.; изготовление продукта;
E) Формулируются проблемы, которые будут разрешены в ходе проектной деятельности.

Используя следующие данные в таблице 1, определите личный располагаемый доход: Таблица 1

Показатели Ден.ед.

ВНП… 5233 ден. ед.

Амортизационные отчисления… 552 ден. ед.

Косвенные налоги на бизнес… 416 ден. ед.

Прибыли корпораций… 299 ден. ед.

Взносы на социальное страхование .........................479 ден. ед.

Дивиденды ...........................................................112 ден. ед.

Государственные трансферты частным лицам............600 ден. ед.

Подоходные налоги с граждан..................................649 ден. ед.

добрый день

подскажите как раскрутить школу танцев, фитнес центр?

какая реклама больше привлечёт клиентов?

спасибо

Вопрос задан анонимно
14.06.11
Исходные данные за год.
Выручка — 3000000
Расходы — 1500000
Округ муниципальный Тверской
Кофейня без зала обслуживания, 8 м2, по принципу кофе с собой ну и параллельно продажа готовой выпечки.
Запутался с торговым сбором (подпадает или нет), можно или нельзя на ЕНВД.
нужен расчет налога за год при разных способах налогооблажения.
ООО на усн 6%, ИП усн 6%, ИП ЕНВД, ООО ЕНВД. может дешевле просто взять патент для ИП.

Скажите, что будет, если я осуществлю предпринимательскую деятельность не указанную в ОКВЭД при регистрации ИП? ИП на упрощенке.

Какие штрафы или последствия?

Рассчитайте ожидаемую сумму прибыли от продаж при планируемом росте выручки от продаж на 10%, если в отчетном периоде выручка от продаж — 150 тыс. руб., сумма постоянных затрат- 60 тыс. руб… сумма переменных затрат — S0 тыс. руб.:

Фирма использует в производстве товара капитал (К) и труд (L), при этом МРК=8, a MPL = 20. Цены единиц факторов: Pк = 4; PL= 10. Является ли оптимальным использование ресурсов фирмой с точки зрения минимизации издержек?

Добрый День.

Есть такой вопрос: как продавать товар по полной предоплате?

Есть товар который мне дают по 20% скидке, но денег свободных у меня на закупку нет. Как правильно продавать и оформлять сделку по 100% предоплате? Какие гарантии предоставить чтобы было ко мне доверия больше? Чек от руки написанный? Договор? как выглядит такой договор?

Спасибо.

Вопрос задан анонимно
15.11.10

Всем здравствуйте!

Открываем с подругой интернет магазин одежды. Оформлен на ИП.
В связи с этим у нас возник ряд вопросов по правилам торговли (а точнее по ответственности перед органами по следующим случаям):

— помещение оформлено как офис-склад. На самом деле является представительством интернет магазина. По рекламе с сайта приходят клиенты, которым продаются вещи.
какая ответственность будет, если при проверке органы обнаружат, что помещение оформленоне под торговлю а под офис-склад?

— какая ответственность (штраф) за то, что в данном случае на вещах нет цен — все цены на информационном терминале (компьютере) — к которому имеют доступ клиенты и смотрят цены там

— бирки только от зарубежного производителя, русских бирок нет

— у нас 3 производителя — одежда, обувь, косметика. Нет сертификатов. Какая ответственность за то, что при проверке органами мы не предоставим сертификаты и некоторые накладные на товар? Ведь даже сейчас не о всех проверках органы предупреждают заранее.

Заранее спасибо.

Моя организация — транспортировщик газа. По условиям договора Потребитель обязан 01 числа текущего месяца оплатить 50% от планируемого потребления, до 18-го числа — еще 25%, остальное — по-факту, до 10-го числа следующего месяца. Суд потребовал составить акт сверки взаиморасчетов. Начались проблемы с моим гл.бухом — она говорит, что счета на предоплату не отражаются в бухучете, а отражаются только конкретно оказанныеуслуги, да и то, только после их оказания и составления акта выполненных работ. Я же считаю, что в данном случае предоплата должна отражаться в акте сверки взаиморасчетов, т.к. это играет роль при начислении штрафных санкций. Не знаю, как ей это объяснить. Может кто-то знает как это на бухгалтерском языке сформулировать?

Наша компания, как и многие другие, у себя на сайте имеет раздел «вакансии», где по мере надобности размещаются объявления, а также на сайтах поиска работы создаются по мере необходимости вакансии. На днях нам позвонили с ЦЗ и пригрозили штрафами и прокуратурскими проверками в виду того, что мы информацию публикуем, не сообщая пи этом в ЦЗ. В штатном расписании у нас не 3 вакансии, а 10, но все они сейчас не нужны, в период кризиса и так справляемся как говорится. Вопрос: обязаны ли мы подавать данные в ЦЗ о вакансиях? Как часто? При каждой публикации вакансии на сайте мы должны уведомлять ЦЗ? Мы абсолютно не нуждаемся в помощи ЦЗ в подборе кадров, знаем какие там бывают специалисты, которым потом еще как-то надо будет умудриться отказать… Подскажите, какой наиболее безболезненный и оптимальных выход из ситуации для нас сейчас?
отношения к процедуре аттестации, проводимой в штаб-квартире по классической схеме, — ежегодное аттестационное собеседование с руководителем, заполнение специальных форм оценки и плана развития, повышение базового оклада в соответствии с аттестационной оценкой. Собрать мнение сотрудников было достаточно сложно, поскольку большинство из них проводит львиную долю рабочего времени в региональных филиалах и лишь иногда появляется в центральном офисе. Всего было возвращено 70 из 154 разосланных сотрудникам анкет. Проведенный опрос дал следующие результаты: 65 % сотрудников не удовлетворены аттестацией как методом оценки их работы; 50 % сотрудников считают, что руководители не могут объективно оценить их работу, поскольку не располагают необходимой для этого информацией; 45% сотрудников считают аттестационное собеседование формальным отражением заранее принятого решения; 12 % сотрудников утверждают, что их руководители вообще не проводят собеседования, а просят подписать заранее заполненную форму; 68% сотрудников не чувствуют, что результаты аттестации используются для чего-либо, помимо повышения оклада; 75 % проводивших аттестацию руководителей пожаловались на недостаток времени для ее подготовки и проведения; 25 % руководителей признались, что испытывают сложности в случаях, когда необходимо критиковать аттестуемых и регулярно завышают аттестационные оценки.Вопросы для обсуждения 1. О чем свидетельствуют результаты проведенного опроса? 2. В чем причины сложившейся в коллективе ситуации? 3. Какие меры по усовершенствованию системы оценки персонала вы бы предложили предпринять отделу человеческих ресурсов штаб-квартиры корпорации?
A. выявленная актуальная проблема;
B. тщательно продуманный план;
C. проверенные источники информации;
D. конкретный полученный продукт.
В первом квартале, после поступления оплаты от покупателя мы выписали покупателю сф на аванс, аванс попал в декларацию ндс и был уплачен ндс. В 2квартале была произведена отгрузка товаров и выдана СФ на реализацию. Но сф на реализацию тоже отражается в декларации по ндс и получается, что и с аванса платили ндс и с отгрузки. 1с 8,3. Что не так?
  1. проект – совокупность заранее запланированных действий для достижения какой-либо цели;
  2. проект – уникальная деятельность, имеющая начало и конец во времени, направленная на достижение определенного результата/цели, создание определённого, уникального продукта или услуги при заданных ограничениях по ресурсам и срокам;
  3. проект – совокупность взаимосвязанных мероприятий или задач, направленных на создание определённого продукта или услуги для потребителей;
  4. проект – процесс создания реально возможных объектов будущего или процесс создания реально возможных вариантов продуктов будущего.

Оформить бухгалтерскими проводками начисления и перечисления сумм налогов и сборов; организовать аналитический учет по счету 68 «Расчеты по налогам и сборам» Провести аналитический учет по счету 68 «Расчеты по налогам и сборам»

Здравствуйте. Я хотела бы открыть хостел на 20 мест. Какие требования СЭС нужно соблюсти при открытии хостела. Напишите, пожалуйста, весь список сан. мероприятий; полный список врачей и анализов, которых нужно пройти персоналу; условия уборки помещения.

Заранее благодарю за ответ.

в Базе данных Сбербанка указаны мой паспортные данные не верно(Отчество не полностью), имеет ли это значение при переводе заработной платы на карту? Как я могу сменить паспортные данные и кодовое слово?

«Учеба и наука». существу, принципы эффективного менеджмента. Вот некоторые примеры принципов деятельности американских фирм «Дженерал Моторс» и «IBM»: «Руководитель не может позволить себе роскошь учиться на ошибках». «Вы можете свалять дурака в чем угодно и вам дадут шанс исправиться. Но если вы хоть немного схалтурите в том, что касается управления людьми, то вам конец. Здесь все просто: либо высший уровень работы, либо нам придется расстаться». «Успех нашего бизнеса тесно связан с дарованием и преданностью наших менеджеров. Прибыль течет туда, где есть мозги.» Вопросы 1. Согласны ли вы с приведенными выше высказываниями? 2. Постарайтесь сформулировать собственную оригинальную интерпретацию аналогичного выражения с учетом российской практики менеджмента.
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
акции   аренда   бизнес   бухгалтерия   вики   вопрос   госзаказ   деньги   доверенность   договор   доход   задача   заработок   интернет   ип   карьера   лицензия   логистика   магазин   микроэкономика   налоги   неликвиды   ооо   предприятия   работа   реклама   сотрудничество   товар   финансы   экономика